وأوصت الدراسة التي أعدتها جمعية تمكين للمساعدة القانونية وحقوق الإنسان بعنوان "الحق في الاستقالة للعمال المهاجرين" إلى مراجعة أنظمة وتعليمات العمل للحد من سلطة صاحب العمل، ومنح العمال المهاجرين الحق في الاستقالة والحق في اختيار صاحب العمل.
كما أوصت بتعديل المصطلحات الموجودة في الأنظمة والتعليمات، والتي تشير إلى استغلال العمال المهاجرين ومنها "هروب" أو "فرار" والاستعاضة عنها بمصطلح "ترك العمل" أو "الاستقالة" حيث أن العلاقة هي تعاقدية بين عامل وصاحب عمل.
للاطلاع على الدراسة أنقر هنا
-
أخبار متعلقة
-
الديوان الملكي يعزي عشيرة الحويان
-
المجتمع القبلي والتمكين الأمني للدولة
-
المومني: الإعلام الوطني عامل قوة للدولة
-
انطلاق مهرجان الزيتون والمنتجات الريفية الثاني بالعقبة
-
رئيس الديوان الملكي يلتقي (110) شباب وشابات
-
محمية عجلون.. وجهة ريادية للسياحة البيئية والمغامرة
-
مطالبة باعتماد "المؤسسة الأردنية لتطوير المشاريع" مظلة وطنية للمنشآت
-
مدير الأمن العام يكرم عدد من الضباط المتقاعدين
