العمل: يمنع إنهاء عمل معلمة في مدرسة خاصة أو رياض الأطفال بسبب الحمل

الوكيل الاخباري - أكد الناطق الإعلامي لوزارة العمل محمد الزيود أنه يمنع إنهاء عمل المعلمة في المدرسة الخاصة أو رياض الأطفال بسبب الحمل، كما لا يسمح بموجب عقد العمل الموحد إنهاء عقد المعلمة ابتداء من الشهر السادس وخلال إجازة الأمومة.

ودعا الزيود جميع المعلمات اللواتي يتعرض لهذه الممارسات من بعض المدارس الخاصة تقديم شكاوى "سرية" عبر المنصة الإلكترونية "حماية" لمتابعتها.
ونوه إلى أن الوزارة طلبت من لجنة المعلمين في النقابة العامة للعاملين في التعليم الخاص تزويدها بأسماء المدارس التي تمارس هذه الممارسات.

وأكد أن الوزارة لا يمكن أن تصادق على نظام داخلي لأي مدرسة ينص على إنهاء خدمات المعلمة في حال كانت حامل.

• أخبار متعلقة

• العمل : غرامة بـ 5000 دينار لصاحب المنشأة الذي يرتكب هذه المخالفة

• العيسوي: الأردن وبتوجيهات ملكية المبادر في دعم ومساندة الأشقاء الفلسطينيين

• النقل البري تسمح للهايبرد بالعمل على السفريات الخارجية

• جلالة الملك يجتمع بالرئيس القبرصي ورئيس الوزراء اليوناني في قمة ثلاثية

• الجامعةُ الأردنيّة وكليّةُ الجرّاحين الملكيّة في إيرلندا توقّعان مذكّرةَ تفاهم أكاديميّ

• وزير الداخلية يوعز للحكام الإداريين بالإفراج عن 486 موقوفا إداريا

• حسّان يوجه بضرورة التوسع في برامج التدريب المهني لمضاعفة فرص التشغيل

• مسارات جديـدة لباص عمّان - اسماء المناطق