وقال في تصريح لوكالة الأنباء الاردنية اليوم الاثنين: إن عقد العمل الموحد الموقع من وزارة العمل ونقابة اصحاب المدارس الخاصة ونقابة العاملين في التعليم الخاص، هو المظلة التي تنظم عمل المعلمين في المدارس الخاصة.
وبين المعاريف ان تاريخ بدء عمل المعلم في المؤسسة التعليمية الخاصة وتاريخ انتهائه محدد بموجب العقد الموحد، مؤكدا أن أي إنهاء لخدمات المعلم او اجباره على تقدم الاستقالة قبل نفاد مدة العقد يعد مخالفة يحاسب عليها القانون وعلى المعلم المتضرر التقدم بشكوى في هذه الحالة لوزارة العمل.
وأوضح أن مسألة تجديد العقد بين المعلم والمؤسسة التعليمية الخاصة مرهون بموافقة الطرفين، ولا يمكن اجبار المؤسسة على تجديد العقد.
وقال إن 165 مؤسسة تعليمية خاصة وروضة تقدمت للوزارة لجهة الاستفادة من التسهيلات الماليّة التي يقدّمها البنك المركزي، وفق الشروط التي أقرتها الحكومة لهذه الغاية.
وقال إن 47 مدرسة استفادت من التسهيلات ودفعت رواتب المعلمين فيها عن أشهر نيسان وأيار وحزيران، فيما لا زالت معاملات بقية المدارس تحت الإجراء في البنوك.
وأكد المعاريف، انه لم يتم رفض اي طلب تقدم للوزارة للاستفادة من التسهيلات المالية، في الوقت الذي ما زال فيه تقديم الطلبات مفتوحا للمدارس الراغبة.
-
أخبار متعلقة
-
الحمل الكهربائي يسجل 3990 ميجا واط مساء اليوم
-
زراعة الوسطية تدعو المزارعين لأخذ الاحتياطات اللازمة للتعامل مع الحالة الجوية
-
محافظ المفرق يتفقد مرافق خدمية في قضاء السرحان
-
الحكومة توافق على إجراءات لتصويب أوضاع العمالة السورية
-
تعيين الطيب مديرًا عامًا "للأحوال المدنية والجوازات"
-
الاعلامي محمد الوكيل يلتقي الرئيس التنفيذي لمجمع الملك الحسين للأعمال
-
اطلاق برنامج تدريب المهارات الخضراء لتأهيل القوى العاملة الأردنية
-
الملك يوجه رسالة إلى رئيس لجنة الحقوق غير القابلة للتصرف للشعب الفلسطيني
